Ontslag via kantonrechter

Ontslag om persoonlijke redenen via de kantonrechter

Ontslag bij ernstig gewetensbezwaar

Een gewetensbezwaar is een bezwaar dat iemand maakt op religieuze, morele of ethische gronden. Denk aan een werknemer die vanwege zijn geloof niet op zondag wil werken. Als een werknemer werk weigert vanwege ernstig gewetensbezwaar, kunt u niet zomaar ontslag aanvragen. Het bezwaar moet zo ernstig zijn dat u samen niet tot een oplossing kunt komen. Daarnaast moet u bij de kantonrechter met goede redenen aan kunnen tonen dat u binnen uw organisatie geen ander passend werk voor uw werknemer heeft.

Meer hierover leest u in Ontslag bij ernstige gewetensbezwaren (pdf, 233 kB).