Tijdens haar zwangerschapsverlof heeft uw werknemer recht op een zwangerschapsuitkering. Als uw werknemer in dienst is en vóór of na haar zwangerschapsverlof ziek wordt door haar zwangerschap of bevalling kunt u misschien een Ziektewet-uitkering voor haar aanvragen. Lees meer hierover op Mijn Werknemer is ziek rond haar zwangerschap.