Als u een werkgever heeft, dan kijken wij bij de beoordeling van uw WIA-aanvraag eerst naar uw re-integratie. Heeft u samen met uw werkgever genoeg gedaan om weer aan het werk te gaan? Bijvoorbeeld door uw werk aan te passen, of door andere werkzaamheden te gaan doen? We bekijken hiervoor het re-integratieverslag dat uw werkgever heeft gemaakt. Als er voldoende is gedaan aan uw re-integratie, kijken we of u met uw gezondheid nog kunt werken. En wat u dan kunt doen. Het kan dat wij u uitnodigen voor 1 of 2 gesprekken.

Als uw werkgever onvoldoende heeft gedaan aan uw re-integratie, dan moet uw werkgever uw loon maximaal 1 jaar langer doorbetalen. U krijgt dan voorlopig geen WIA-uitkering. Als u zelf onvoldoende heeft gedaan aan uw re-integratie, dan begint uw uitkering misschien later of krijgt u een lagere uitkering.