Nieuwe versie Uitvoeringsregels ontslag

geplaatst op 02 augustus 2018

Vanaf 1 augustus 2018 geldt er een nieuwe versie van de Uitvoeringsregels ontslag. Het gaat om de Uitvoeringsregels ontslag om bedrijfseconomische redenen (BE) en Ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid (LAO).

Er is een nieuwe versie van de Uitvoeringsregels Ontslag vanwege nieuwe regelgeving. Uit antwoorden van de Hoge Raad op rechtsvragen bleek ook dat er uitbreiding nodig is van de toelichting over de toepassing van de regels bij een ontslagaanvraag.

De belangrijkste aanpassingen op een rij

De belangrijkste aanpassingen en aanvullingen bij de Uitvoeringsregels BE zijn:

  • Hoe een werkgever zonder ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging voldoet aan de verplichtingen uit de Wet op de ondernemingsraden (WOR) bij ontslag.
  • Meer uitleg over omgaan met internationale situaties, bij ontslagvolgorde en afspiegeling.
  • Meer uitleg over herplaatsing van werknemers.
  • Meer uitleg over herplaatsing van werknemers. Een toegevoegde paragraaf over payrolling.

De belangrijkste aanpassingen en aanvullingen bij de Uitvoeringsregels LAO zijn:

  • Een toelichting op situaties rondom de WIA. Zoals: te late aanvragen en de bezwaarprocedure.
  • Meer uitleg over herplaatsing van werknemers.

Uitvoeringsregels BE en de Uitvoeringsregels LAO.

Service & contact

Heeft u het antwoord op uw vraag niet gevonden?

Wij helpen u graag!

Service & contact

Blijf op de hoogte

Meld u nu aan voor de maandelijkse Nieuwsbrief Werkgevers.

Aanmelden nieuwsbrief

Heeft u gevonden wat u zocht? Ja Nee, terug naar zoekresultaten

sluiten