Als adviseur werk begeleid je cliënten naar een duurzame werkhervatting door de vraag achter de vraag te achterhalen. Dit doe je onder andere door persoonlijke coaching en het toepassen van maatwerk. Jij motiveert, activeert en verbindt talent met werkgevers in de regio. Samen bouwen wij als UWV aan een arbeidsmarkt waar iedereen meedoet. Wil jij hier onderdeel van uitmaken, lees dan verder! 

Voor de divisie Werkbedrijf rayon Utrecht zijn wij op zoek naar een: adviseur werk (32-38 uur per week). 

Als adviseur werk ben jij het aanspreekpunt voor werkzoekenden. In deze functie:

• Voer jij (online en persoonlijk) gesprekken met cliënten binnen de uitkeringsduur;
• Coach jij cliënten richting werk na het realiseren van een compleet klantbeeld en een maatwerkplan;
• Zet jij jouw kennis van de regionale arbeidsmarkt in, om kansen te signaleren en te benutten;
• Motiveer en activeer jij cliënten om gericht te solliciteren;Ben je naast adviseur ook een bemiddelaar in het vinden van de juiste match op de arbeidsmarkt in samenwerking met onze collega’s van de werkgeversdienstverlening; 
• Geef je actief sturing op houding en gedrag als dat nodig is;
• Zorg je voor een goede vastlegging en het naleven van afspraken; 
• Haak je op termijn aan bij portefeuilles waar we als team samen verantwoordelijk voor zijn. 

Jij bent een energieke verbinder die mensen weet te motiveren. Je hebt lef, bent communicatief sterk, schakelt gemakkelijk tussen partijen en houdt altijd het doel voor ogen; duurzame participatie op de arbeidsmarkt voor je cliënt.

Verder heb je: 

• Hbo werk- en denkniveau;
• Ervaring in het geven van advies en/of coaching vaardigheden op de werkvloer;
• Kennis van de (regionale) arbeidsmarkt;
• Ervaring met digitaal werken;
• De vaardigheid om je nieuwe programma’s en systemen snel eigen te maken.  

Competenties waar jij in uitblinkt:

• Jij bent in staat om een cliënt te motiveren en te stimuleren; 
• Jij werkt zowel klantgericht als resultaatgericht; 
• Ook ben je iemand die zelfstandig het eigen werk kan organiseren; 
• Analytisch ben je sterk en je denkt probleemoplossend; 
• Je bent in staat te werken binnen een organisatie waar integriteit en kwaliteit hoog in het vaandel staan; 
• Jij hebt het vermogen om feedback te geven, zowel richting cliënt als richting collega’s. 

Een betekenisvolle baan met impact, waarin jij het verschil maakt voor mens en maatschappij. 

Verder bieden wij:

• Salarisindicatie bij 38-urige werkweek: (schaal 6, 7) minimaal € 2.934,- en maximaal € 5.066,- bruto. Inschaling vindt plaats op basis van opleidingsniveau en relevante werkervaring. Dit kan in een aanloopschaal zijn;
• Vakantiedagen en 8% vakantiegeld; 
• Eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Pensioenregeling; 
• Aantrekkelijke opleidings- en ontwikkelmogelijkheden; 
• Een dienstverband van een jaar met uitzicht op vast;
• Keuzeplan voor het fiscaal aantrekkelijk uitruilen van arbeidsvoorwaarden. 

Bij Werkbedrijf, een van de vijf divisies van UWV, komen arbeidsbemiddeling en re-integratie bijeen door vraag en aanbod bij elkaar te brengen. Een Werkbedrijf dat samen met de publieke en private partners werkt aan een perspectief voor iedereen. Werkzoekenden helpen we bij het vinden van passend werk. Werkgevers ondersteunen we bij het vinden van de juiste mensen. We doen dit én digitaal via werk.nl én via persoonlijke dienstverlening vanuit elke arbeidsmarktregio aangevuld met landelijk gecoördineerde dienstverlening. 

Ben je geïnteresseerd in deze functie en acht je jezelf geschikt? Solliciteer dan voor vrijdag 10 april a.s. via de sollicitatiebutton. Sollicitaties zonder cv en/of motivatie worden niet in behandeling genomen. Bij een groot aanbod van passende kandidaten, kan het zijn dat de vacature eerder gesloten wordt. Een voorbereidende opdracht kan deel uitmaken van de selectieprocedure en de mogelijkheid voor het opvragen van referenties. 

Ben je de komende periode vrij of ben je nog van plan verlof op te nemen? Geef dit dan aan in je sollicitatie!

Voor deze functie is het overleggen van een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) mogelijk van toepassing. Tijdens de selectieprocedure krijg je informatie over de aanvraag van de VOG.

Inhoudelijke informatie over de vacature kunt u inwinnen bij: Sandra Langelaar – manager Werkzoekendendienstverlening. Gegevens: sandra.langelaar@uwv.nl of 06-31982031