UWV verstuurt jaarlijks miljoenen brieven vanuit zes verschillende brievenboeksystemen. Deze brieven-boeksystemen zijn verouderd, waardoor het veel tijd, werk en geld kost om aanpassingen door te voeren. Daardoor zijn we minder flexibel dan we graag zouden willen zijn als UWV. Vanuit UWV sturen we zo’n 54 miljoen brieven naar cliënten op jaarbasis. Om al die brieven te maken zijn er in de afgelopen jaren ongeveer 7.000 sjablonen ontstaan. Dit aantal zorgt voor een grote verscheidenheid. Bovendien kost het veel inspanning om aanpassingen door te voeren. Daarom gaan we dit vereenvoudigen, vernieuwen en meer digitaliseren. Met E-Publicatie realiseren we één generieke voorziening voor klantcommunicatie voor heel UWV. Een systeem dat bovendien toekomst-bestendig is en het mogelijk maakt voor cliënten om brieven van UWV via verschillende communicatiemiddelen te bekijken, bijvoorbeeld op je tablet of telefoon. E-Publicatie heeft veel connecties met aansluitende- en doelsystemen en daarom is het testen van de gehele keten een van de belangrijkste onderdelen van ons project. 

Ten behoeve van het opstellen en automatiseren van testscript zoeken wij een TA engineer. 

Werkzaamheden 

• Testscripts maken;  

• Deze testscript gereed maken voor automatisch testen m.b.t. Robot Framework; 

• Uitvoeren en beheren en adviseren bij testautomatisering; 

• Ondersteunen bij gebruikerstests; 

• Onderhouden, aanvullen en optimaliseren van het bestaande testframework

• Testscripts maken op basis van functionele specificaties

• Deze testscripts implementeren met Robot Framework

1. HBO werk- en denkniveau

2. Kennis van en ervaring met Robot Framework; 

3. Certificering op TMAP Professional advanced; 

4. Kennis en ervaring relevante tooling (Jira, AzureDevops, SQL) en testautomatisering (Robot framework); 

5. Je beschikt over een flexibele werkhouding; je kunt goed omgaan met werken onder druk; je bent zelfredzaam, geeft advies en je toont initiatief. 

6. Ervaring met softwaretestmethoden; 

7. Je hebt een proactieve houding. 

8. Ervaring met testimplementatie en uitvoering in Azure pipeline

Werken bij UWV betekent een goede werk-privé balans en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• Salarisindicatie, afhankelijk van je opleiding en werkervaring kun je ingeschaald worden als Testengineer II: tussen € 4.073,63 en € 5.641,21 (bij een 38-urige werkweek). Óf als Testengineer III: tussen € 4.616,10 en € 6.288,58 bij een 38-urige werkweek.

•Inclusief een 13e maand.

• Inclusief 8% vakantiegeld.

• Een goede pensioenvoorziening.

• Hybride werken.

• Een laptop, smartphone en andere voorzieningen om thuis goed te werken.

• Een werkplek die goed te bereiken is met ov.

• Bij voorkeur een werkweek van 32 tot 38 uur per week.

De Verandermotor is de plek binnen UWV waar divisie-overstijgende veranderopgaven worden gerealiseerd door multidisciplinaire teams van business en IT-professionals.

Hier werken we met meer focus, meer autonomie en minder afhankelijkheden aan concrete verbeteringen voor cliënten en werkgevers. De Verandermotor speelt een belangrijke rol in de verdere transitie naar een mensgerichte publieke dienstverlener.

Ben jij enthousiast en maak jij het verschil voor UWV? Dan leren we jou graag kennen. 

Wij ontvangen graag je CV en motivatiebrief om een beeld te krijgen van je hard- en soft skills.

Solliciteren op deze vacature kan via de sollicitatiebutton. Voor meer informatie kun je contact opnemen met: Dave Doodeman, vakgroepleider DevOps,:

Wil je eerst geïnformeerd worden over de sollicitatieprocedure? Neem dan kan contact op met Alice Bakker, Recruiter IV, op 06-11970385.

Deze vacature kent geen vaste sluitingsdatum. De vacaturepublicatie zal worden ingetrokken op het moment dat de vacature definitief is vervuld.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.