Jouw onderzoeken en adviezen hebben invloed op zieke werknemers en arbeidsongeschikten die afhankelijk zijn van UWV. Als kennisadviseur bij het Centraal Expertise Centrum (CEC) ben jij de kennisambassadeur binnen Sociaal-medische zaken (SMZ). Je overziet onderzoek of voert het zelf uit. Dit doe je binnen het thema Arbeid en Gezondheid en de UWV Kennisagenda is daarbij leidend. Daarnaast vertaal je complexe vragen van management en directie naar onderzoek en adviseer je over implementatie en innovatie. Jij voelt goed aan welke kennis nodig is en zorgt dat die benut wordt door goed advies op te stellen en de juiste stakeholders op het juiste moment te betrekken. Als kennisadviseur draag jij op de volgende manier bij aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen :
- Je initieert en geeft richting aan (nieuwe) praktijkgerichte onderzoeken en onderzoeksopzetten, uitvoering en rapportage hiervan op het gebied van arbeid- en verzekeringsgeneeskunde.
- Je verspreidt en stemt onderzoeksresultaten af binnen CEC en UWV-breed.
- Je zoekt verbinding met de UWV-praktijk om signalen op te vangen voor nieuw onderzoek en weet die op waarde te schatten.
- Je draagt bij aan hoogwaardige kwaliteit van CEC/SMZ (onderzoeks-)producten in- en extern.
- Je ondersteunt onderzoekers binnen academische werkplaatsen van UWV, scriptiestudenten, promovendi van KCVG en AKC bij de opzet, uitvoering en organisatie van onderzoek.
- Je vertaalt complexe vragen van directie en management naar een onderzoeksopzet en voert deze indien gewenst uit.
- Je verwerft kennis en deelt en verspreid onderzoeksresultaten op het gebied van sociaal medische oordeelsvorming.
- Je adviseert aan management en directie vanuit wetenschappelijk perspectief over de bedrijfsvoering en de kenniscyclus van onderzoeksrichtingen en -resultaten.
- Je beoordeelt en evalueert onderzoeksresultaten op waarde en mogelijkheden voor verdere professionalisering van de divisie SMZ.
- Je publiceert (wetenschappelijke) artikelen over praktijkgerichte onderzoeken.
Binnen team Kennis & Innovatie werk je samen met andere kennisadviseurs, wetenschappelijk medewerkers en een onderzoeksassistent. Binnen het team begeleiden jij en je collega’s ook regelmatig stagiairs en trainees.
Bijdragen aan een maatschappij die werkt, daar zetten we ons voor in bij UWV en als kennisadviseur ben jij daarbij onmisbaar. Hoe? Je hebt ervaring met het werken in of met grote organisaties. Daarnaast weet je samenwerking te stimuleren tussen verschillende partijen, kom je tot een gedragen aanpak en bevorder je de kennisbenutting. Je weet stakeholders en collega’s te motiveren om met elkaar de schouders eronder te zetten. Om het hele pakket af te maken heb je:
- Je beschikt over een afgeronde PhD met minimaal 1 jaar werkervaring, of
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring in onderzoek en het vertalen van onderzoeksresultaten naar praktische adviezen
- Affiniteit met sociale zekerheid
- Een vlotte pen en kun je je goed uitdrukken
- Grondige kennis van kwantitatief en kwalitatief wetenschappelijke onderzoeksontwerpen en (analyse)methoden
- Aantoonbare adviesvaardigheden
Daarnaast ben je:
• Analytisch sterk
• Een goede netwerker
• Initiatiefrijk, overtuigend en resultaatgericht
• Goed in samenwerken en sociaal vaardig
• Enthousiast
UWV heeft uitstekende arbeidsvoorwaarden. Onderdeel hiervan zijn een marktconform salaris een eindejaarsuitkering, een goede pensioenvoorziening en uitgebreide mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling. Het dienstverband is tijdelijk, met de mogelijkheid tot vaste aanstelling.
Salarisindicatie bij een 38-urige werkweek: Minimaal €5.880,25 en maximaal €7.647,50 (schaal 11). Inschaling vindt plaats op basis van ervaring. Bij ons heb je de flexibiliteit om hybride te werken, zodat je werk en privéleven optimaal kunt combineren.
Het CEC heeft 4 afdelingen: Kennis & Innovatie, Beleid, Academie SMZ Arbeid & Gezondheid en Operationele Arbeidsanalyse. Het CEC is gericht op de praktijk van sociaal-medisch handelen door verzekeringsgeneeskundigen en arbeidsdeskundigen. Er is ruimte voor professionals om te leren en te groeien. Het CEC biedt hierin inhoudelijke ondersteuning en advies om de kwaliteit, de kennisdeling en de professionele ambitie van de professionals te bevorderen. Ook vervult CEC een expertisefunctie in het uitgebreide domein Arbeid en Gezondheid binnen en buiten UWV, onder andere via kennisontwikkeling in de kenniscentra voor verzekeringsgeneeskunde (KCVG; www.kcvg.nl) en arbeidsdeskundigen (AKC; www.hetakc.nl).
Deze vacature heeft als sluitingsdatum 27 april 2026 . De selectie van de kandidaten is doorlopend. Wij verzoeken om uitsluitend via de sollicitatiebutton te solliciteren. Wil je meer informatie over de functie of sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Thomas Teunissen, tel: 0629696959 of per email: thomas.teunissen@uwv.nl
Indien wij voor deze datum een geschikte kandidaat hebben gevonden, sluit de vacature mogelijk eerder.
De volgende onderdelen kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure; referenties navragen (daartoe zal eerst toestemming van je worden gevraagd) en het raadplegen van open digitale bronnen als sociale media en internet. Ook kan gevraagd worden om originele diploma’s te tonen.
Medewerkers die nieuw bij UWV in dienst treden wordt gevraagd om een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het afleggen van de UWV-ambtseed.
Tijdens de selectieprocedure word je hierover nader geïnformeerd.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.