Voor jobcoaching werken we alleen samen met door UWV erkende jobcoachorganisaties. Wilt u met ons samenwerken? Dan zijn de volgende voorwaarden van toepassing:

• U voldoet aan de eisen en plichten in de ‘Beleidsregel Erkennings- en intrekkingskader uitvoering persoonlijke ondersteuning UWV’. We noemen dit het Erkenningskader (pdf).
• U houdt zich aan het Protocol jobcoach (pdf).
• U bent als rechtspersoon ingeschreven bij de Kamer van Koophandel. Een rechtspersoon is onder andere een besloten vennootschap (bv), naamloze vennootschap (nv), vereniging of stichting. Heeft uw organisatie meerdere rechtspersonen die jobcoaching uitvoeren? Vraag dan per rechtspersoon erkenning aan.

Uw aanmelding als leverancier bestaat uit 2 stappen:

1. U doet eerst een selfassessment. Daardoor ziet u of u aan de eisen voldoet van het Erkenningskader.
2. U gaat naar TenderNed (tenderned.nl). In het document ‘Leidraad aanmelden Jobcoaching’ leest u hoe u zich aanmeldt.

• Wij beoordelen of uw organisatie voldoet aan alle eisen. U krijgt een brief met onze beoordeling. In deze brief staat ook vanaf welke datum uw erkenning geldig is.
• Zodra uw organisatie erkend is voor jobcoaching, krijgt u een mail. Daarin staat hoe u kunt inloggen op het jobcoachportaal. Het jobcoachportaal is het systeem waarin u aanvragen voor jobcoaching doet. Ook houdt u in dit systeem uw uren bij en legt u verantwoording af.

De arbeidsdeskundige van UWV beoordeelt welke begeleiding de werknemer nodig heeft en wat we vergoeden. Heeft u een cliënt voor jobcoaching? Dan doet u samen met deze cliënt en de werkgever een aanvraag bij UWV. U logt in op het jobcoachportaal om de jobcoaching aan te vragen.

Dit is een samenvatting van wat we van u verwachten als u jobcoaching geeft:

• U houdt zich aan gemaakte afspraken.
• U gebruikt het jobcoachportaal. U registreert elke week alle uitgevoerde werkzaamheden. Ook legt u uit waarom deze uren nodig zijn.
• Heeft de cliënt meer of minder jobcoachbegeleiding nodig dan is afgesproken? Dan geeft u dat aan ons door. U doet dit met het formulier Wijzigen gegevens ontvanger voorziening (pdf).
• U stuurt maximaal 2 facturen per jobcoachingsperiode.
• U stuurt rapportages naar ons op afgesproken momenten.
• U geeft wijzigingen in uw bedrijfssituatie vooraf aan ons door. Wij beoordelen dan of deze veranderingen gevolgen hebben voor uw erkenning.

Beoordeling en toetsing

Uw contactpersoon bij UWV neemt regelmatig contact op om over de jobcoaching te praten. Ook toetsen we tussentijds of u zich houdt aan de eisen en plichten uit het Erkenningskader en het Protocol jobcoach. Wij controleren bijvoorbeeld of de geregistreerde uren kloppen en bezoeken de werkplekken.