In 2022 belandden er steeds minder mensen vanuit een WW-uitkering in de bijstand. Vanwege aanhoudende krapte op de arbeidsmarkt wordt de behoefte aan personeel steeds groter. Hierdoor hebben meer mensen kans om werk te vinden, ook vanuit een WW-uitkering. In Midden-Holland was het aantal mensen dat na afloop van een WW-uitkering in de bijstand terechtkwam in 2022 flink lager dan in 2018. Dat is terug te zien in de cijfers hieronder:

• 2018: 120 personen (3,5%)
• 2019: 110 personen (3,4%)
• 2020: 180 personen (5,2%)
• 2021: 120 personen (3,7%)
• 2022: 60 personen (2,5%)

De hoge doorstroom naar de bijstand in 2020 was vooral het gevolg van de coronapandemie. Het economisch herstel na de pandemie zorgde voor meer banen.

In de regio voert de gemeente Gouda als centrumgemeente publieke taken uit voor omliggende gemeenten, op basis van de Wet gemeenschappelijke regelingen (Wgr). In Gouda was de doorstroom van de WW naar de bijstand 3,7%, tegenover 1,5% in andere gemeenten binnen de arbeidsmarktregio.

Gouda heeft meer dan de andere gemeenten te maken met omstandigheden waardoor mensen na afloop van de WW in de bijstand terechtkomen. In de centrumgemeente wonen relatief veel alleenstaanden en laagopgeleiden, vaak met een beperkt netwerk. Daarnaast heeft Gouda een aantal wijken met een lage sociaal-economische status. Ook in andere arbeidsmarktregio’s hebben centrumgemeenten te maken met deze factoren.

In Midden-Holland was het aantal mensen dat in de bijstand terechtkwam na afloop van een WW-uitkering, het grootst in de leeftijdsgroep van 25 tot 35 jaar (3,8%). Dit is minder dan het landelijk gemiddelde van 3,2%. In de leeftijdscategorie van 35 tot 45 jaar week de doorstroom in Midden-Holland (1 á 2%) het meest af van het landelijk gemiddelde (3,2%). In Midden-Holland was de doorstroom naar de bijstand lager bij mensen die op grond van de Private Aanvulling WW (PAWW) een aanvullende uitkering krijgen. Dit was in heel Nederland zo. De PAWW-uitkering kan aangevraagd worden als dit is vastgelegd in de cao van de werkgever en iemand minimaal 10 jaar heeft gewerkt.