naar de content
naar de hoofdnavigatie
naar de subnavigatie
naar de toolbox
Kruimelpad

Zwangerschap en adoptie

Is een werknemer zwanger? Dan heeft zij rond de bevalling recht op een verlof van 16 weken en een zwangerschaps- en bevallingsuitkering. Deze uitkering krijgt uw zwangere werknemer op grond van de Wet arbeid en zorg (WAZO). Ook voor adoptie en pleegzorg bestaat dit recht. Lees hier meer over bij Recht op een WAZO-uitkering.

Uw werknemer is ziek tijdens de zwangerschap

Als uw werknemer ziek is geworden tijdens haar zwangerschap, gelden speciale regels. Lees hier meer over bij Ziekte rond zwangerschap en bevalling.