Kruimelpad
Zwangerschapsverlof en bevallingsuitkering aanvragen
Om verzekerd te zijn van inkomen tijdens uw zwangerschapsverlof, vraagt u tijdig uw zwangerschaps- en bevallingsuitkering aan.
Ik ben in dienst van een werkgever
Om uw zwangerschaps- en bevallingsuitkering (WAZO) aan te vragen, neemt u de volgende stappen:
Informeer uw werkgever 3 weken voor uw verlof begint. De uitkering kan ingaan tussen 6 en 4 weken voor de vermoedelijke bevallingsdatum. De precieze ingangsdatum van uw verlof bepaalt u zelf.
Uw werkgever stuurt UWV een aanvraag voor de zwangerschaps- en bevallingsuitkering.
Geef uw werkgever een verklaring van uw verloskundige, gynaecoloog of huisarts waarin staat dat u zwanger bent. U kunt hiervoor ook het formulier Zwangerschapsverklaring (DOC, 196 Kb) gebruiken. Uw werkgever betaalt uw loon tijdens het verlof gewoon door en krijgt van UWV de uitkering uitbetaald.
Ik ben vrijwillig verzekerd of krijg een WW-, Ziektewet- of een loongerelateerde WGA-uitkering en ik heb geen werkgever
Bent u vrijwillig verzekerd voor de ziektewet? Of ontvangt u een WW-, Ziektewet- of loongerelateerde WGA-uitkering en u heeft geen werkgever? Dan neemt u de volgende stappen om uw zwangerschaps- en bevallingsuitkering aan te vragen:
Bel UWV Telefoon Werknemers 0900 - 92 94 (lokaal tarief) en vraag om het formulier Aanvraag WAZO-uitkering. Doe dit uiterlijk 8 weken voor de vermoedelijke bevallingsdatum.
Stuur met het aanvraagformulier een verklaring mee van uw verloskundige, gynaecoloog of huisarts waarin staat dat u zwanger bent. U kunt hiervoor ook het formulier Zwangerschapsverklaring (DOC, 196 Kb) gebruiken. De uitkering kan ingaan tussen 6 en 4 weken voor de vermoedelijke bevallingsdatum. De precieze ingangsdatum van uw verlof bepaalt u zelf.
Wij keren de zwangerschaps- en bevallingsuitkering aan u uit.
Ik werk als zelfstandige, beroepsbeoefenaar, alfahulp of als huishoudelijke hulp
Kijk dan bij Eigen bedrijf.
