Dossier Wet werk en zekerheid

Op 1 juli 2015 is de WW veranderd. De vernieuwde WW-regeling maakt het aantrekkelijker om vanuit de WW-uitkering (lager) betaald werk te gaan doen. Ook de berekening van de hoogte van de WW-uitkering is gewijzigd. En als na zes maanden uitkering nog geen baan is gevonden, wordt alle maatschappelijk geaccepteerde arbeid als passend beschouwd. Bij een bedrijfseconomisch ontslag, of ontslag na twee jaar arbeidsongeschiktheid, loopt de ontslagroute voortaan altijd via UWV. Op 1 januari 2016 is de maximale duur van de WW teruggebracht. En is de opbouw van WW-rechten aangepast. Per 1 december 2016 veranderen de dagloonregels voor de WW-uitkeringen.

De belangrijkste wijzigingen worden in dit dossier nader toegelicht.

Woordvoerder: Remco Icke

UWV op Twitter

  • @GerardMarjo Vanwege ruimtegebrek geef ik je via een DM antwoord. ^YZ

    8 u 51 min 0 sec geleden
  • @Serendipitease Heb je recht op een WW-uitkering vanaf april? Dan hoef je geen inkomsten over de maand maart door te geven. ^CS

    9 u 42 min 57 sec geleden
  • @danweerwel Een voorwaarde voor WW is: van laatste 36 weken in 26 gewerkt. Alle voorwaarden WW vind je hier: https://t.co/X4hdcfPwoB ^YZ

    10 u 6 min 51 sec geleden
  • @EesjeS Er wordt op dit moment hard aan gewerkt om de achterstand in betalingen zo snel mogelijk in te lopen. Het heeft hoge prioriteit. ^HZ

    10 u 55 min 46 sec geleden
Terug naar boven

Heeft u gevonden wat u zocht? Ja Nee, terug naar zoekresultaten

sluiten