Welke cookies wilt u accepteren?

Website verbeteren

Website verbeteren én informatie delen

UWV - Werken aan perspectief

Ontslag wegens langdurige ziekte sector O&O

Bent u werkgever in de sector Overheid en Onderwijs (O&O)? En heeft u een werknemer die langer dan 2 jaar ziek is en die u niet kunt herplaatsen? Als u deze werknemer dan om die reden wilt ontslaan en hij is het er niet mee eens, kunt u bij ons een deskundigenoordeel O&O aanvragen.

Het deskundigenoordeel O&O

Met een deskundigenoordeel O&O beoordelen wij:

  • of uw werknemer binnen 6 maanden zijn eigen werk weer zou kunnen doen;

  • of uw werknemer binnen 6 maanden ander werk binnen uw organisatie zou kunnen doen.

Een voorwaarde voor het aanvragen van een deskundigenoordeel O&O is dat wij na de 2 jaar ziekte een re-integratieverslag hebben beoordeeld voor de WIA-aanvraag.

Uitzondering: als er geen re-integratieverslag is beoordeeld

Hebben wij na 2 jaar ziekte geen re-integratieverslag beoordeeld? Bijvoorbeeld omdat uw werknemer al eerder een WIA-uitkering of WAO-uitkering kreeg? Dan moet u een functieongeschiktheidsadvies (FOA) aanvragen in plaats van een deskundigenoordeel O&O. Een functieongeschiktheidsadvies is uitgebreider dan een deskundigenoordeel O&O. Hierbij beoordelen we ook:

  • of uw werknemer langer dan 2 jaar ongeschikt is voor zijn werk;

  • of u voldoende heeft gedaan om hem te laten re-integreren.

Inloggen: Werkgeversportaal